Онлайн консультации
Theme:
Заработная плата
Question
21.02.2012
Здраствуйте. Вопрос такой. До 1 января 2012 года ночные смены нам оплачивали 40% от оклада, с 1.01.12 урезали до 20%. Законно ли это?
Answer
Добрый вечер, Роман.
Размер доплаты за работу в ночное время устанавливается в коллективном или трудовом договоре. Размер доплаты не может быть ниже, чем он установлен трудовым законодательством.
Минимальный размер доплаты за работу в ночное время составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада), рассчитанной за каждый час работы в ночное время (Постановление Правительства РФ от 22 июля 2008 г. N 554).